El Ministerio de Salud Pública y el Ministerio de Administración Pública (MAP) pusieron en marcha el nuevo Manual de Clasificación de Cargos de Carrera Sanitaria, mediante la Resolución 0014-2026, con el objetivo de unificar y estandarizar los cargos del Sistema Nacional de Salud. La herramienta establece una clasificación basada en las funciones, responsabilidades, competencias y requisitos de cada puesto, conforme a las leyes de Carrera Sanitaria y Función Pública. El ministro de Salud, Víctor Atallah, afirmó que este manual representa un paso importante para fortalecer la institucionalidad del sector y consolidar la Carrera Sanitaria, al contar con una estructura de cargos claramente definida que contribuya a una mejor gestión del talento humano. De su lado, el ministro de Administración Pública, Sigmund Freund, señaló que la nueva herramienta permitirá administrar el personal con mayor eficiencia, transparencia y meritocracia, garantizando que cada servidor público desempeñe funciones acordes con sus competencias y responsabilidades. La resolución dispone que el Ministerio de Salud Pública, el Servicio Nacional de Salud (SNS), las Redes Regionales de Salud y las demás instituciones del sistema adecuen la nomenclatura de sus cargos y actualicen sus estructuras de personal con el acompañamiento técnico del MAP. Con esta iniciativa, las autoridades buscan fortalecer la organización del talento humano en el sector salud, facilitar la planificación de los recursos humanos y promover una gestión más eficiente en beneficio de los servicios que recibe la población. Navegación de entradas Detienen a dos colombianas con ropa impregnada de presunta cocaína en el AILA Comerciantes de Santiago advierten que demoras en la calle El Sol amenazan la actividad comercial
